2月2日，公司党委组织召开2020年度支部书记述职述廉述责考评会暨2021年一季度党建沉点工作铺排会，会议由纪委书记主持，工会主席、党务干部、党支部书记、党员代表参与�；嵘�，党务干部门别传递了近期党建工作查抄情况及三个“双一流”建设查核和年度支部上档晋级情况，并对优良支部、区队、班组集体及幼我授旗颁奖。
2021年一季度工作铺排会中，工会主席提出各单元要严格执行陕北矿业公司文件心灵，近期要当真组织发展好“强安全 保供给”劳动较量、疫情防控的教育疏导、春节送温暖慰问、职工素质提升工作以及春节职工文化活动等。
述职考评会中，13名支部书记紧紧萦绕“德、能、勤、绩、廉、学、创”七个方面发展了2020年度述职述廉述责，并对2021年支部工作进行整体规划，测评组成员严格执行测评法子对各支部书记进行了无记名投票。纪委书记对13名支部书记述职述廉述责进行了逐一点评，并对今后若何抓好“双一流”尺度化规范化党支部建设提出明确要求。
他指出，2021年党建工作思路是“361254”，即“三纵六横”总布局，“一支部一品牌”塑造，“双一流”尺度化规范化党支部及支部书记建设，党务工作者“五善”水平和“四讲”能力。他要求，各支部在抓党支部建设中，要紧紧萦绕双一流“1+3+2”查核系统，争当“12好”支部、“6好”支部书记，全面推动公司“双一流”尺度化规范化党支部建设再上新台阶。
沉点来喽：
2021年党建工作思路“361254”
三纵：党的辅导、党建融合、依附职工
六横：政治建设、思想建设、组织建设、风格建设、纪律建设、造度建设
一品牌：特色是悠久性命力，品牌独具特色，特色标新创新，我们党支部品牌要成为陕北矿业叫得响的支部品牌。
双一流：支部一流、支部书记一流，达到“六有尺度”，即组织建设有保险（组织设置合理，支委班子选优配强，支部定期换届，沉大问题民主决策）、行列建设有活力（党员发展规范，党员培训到位，党员监督覆盖，党员服务精准，党员创优争先，党费治理规范）、造度建设有落实（工作造度清单化，三会一课经�；�，组织生涯规范化，民主评议端庄化，主题党日丰硕化，谈心汇报人道化，党性分析精准化）、阵地建设有氛围（活动有阵地，宣教有载体，大局接地气）、基础资料有台账（文件造度、组织治理、党员治理、组织生涯、争先创优）、融入中心有实效（组织生涯融入、议事决策融入、查核评价融入、载体搭建融入）。
“五善”水平
善观察：观察党员职工思想动态；
善思虑：思虑党建工作治理步骤；
善创新：创新党建效力化水平提升载体；
善作为：善作党建行政纽带桥梁；
善转化：转化党建推动安全出产经营壮大动能；
思想力转化出产力，文化力转化为聚合力。
“四讲”能力
讲政治：严格落实公司工作部署，安全、出产工作、党风廉政、疫情防控，强化责肆意识、知责于心，担责于身、履责于行。敢于直面问题，不回避矛盾，不覆盖问题。
讲端正：无端正不成周遭。“法无不容即可为”的谬误概想，公司党委、行政、纪委、工会、共青团下达的各类指标，必必要保质保量实现，如：新闻宣传稿件月度、年度指标、创客创新指标、班组品牌建树数量，智创工会参加度指标、进建强国进建积分指标、青年回家进建指标。
讲进建：进建习近平新时期中国特色社会主义思想，学系列讲话，学集团、陕北矿业及公司各项铺排部署，学最新治理理论，将进建成就转化为工作成效。
讲清廉：纪检监察工作为安全出产经营护航，保险公司党员辅导忠诚履职尽责，政治安全得到保障，保险职工人民合法权利不受侵害。
“双一流”“1+3+2”查核系统
一项共同工作工作：政治纪律、端正底线和红线。
三项同向工作抓手：现场安全预控能力，全员创新提质增效，理论技术培训及综合素质。
两项侧沉分歧工作抓手：党的基层组织能力建设水平，党员前锋圭表作用。
“12好”党支部
政治建设好、端正意识好，防控机造好，管控成效好，全员参加好，创新功效好，进建载体好，支部工作好，引领作用好，品牌建设好，行列建设好，表率作用好。
“6好”支部书记
政治素质好，出产经营引领好、创新增效好、行列建设好、党建责任落实好、言传身教带头好。