近日，公司纪委召开进建贯彻公司“稳增长、防风险、强风格”带头会心灵，以强风格“五问五破除”等多项行动，积极践行履职尽责能力，用好的风格为携带职工人民朝着公司致力建设新时期中国特色社会主义混合所有造示范企业提供倔强纪律保险。

问争先劲头足不及，坚定破除情愿躺平混日子思想。公司纪委利用为期100天的工作风格专项整顿活动，沉点整治不知责、不履责、不尽责、不担责和任性用权等“四不一任性”问题，大力在全公司领域内弘扬“勤快严实精密廉”的工作风格，教育疏导党员干部职工强化纪律要求，严格端正意识，推动形成求真求实，清正清廉的新风正气。
问担任心灵够不够，坚定破除推诿扯皮怕担责心态。公司纪委专项发展基层一线关键岗位人员和公司主管级以上治理干部履职尽责情况监督查抄。扎实对涉及物资治理、安全治理、设备工程验收、工资核算等方面的治理干部进行谈心发言、监督查抄，达到了发现问题、整改问题，警示一片的优良成效。

问为民情怀深不深，坚定破除脱离人民不走心景象。以“四严”工作尺度，深刻基层解决职工的“急难愁盼”问题，对基层厂务公开、职工考勤治理、餐饮浪费等专项治理进行监督查抄。加强“节日餐”监管，确保餐饮质量安全，同时对餐饮浪费行为实时造止并提醒教育，把公司“免费文化”功德办好，把实事办到职工的心坎上。
问底线思想牢不牢，坚定破除心存幸运碰命运生理。通过发展“四个一”活动，以背面典型严沉违纪违法案件深刻发展警示教育，以党规党纪知识测试及较量活动筑牢思想防线，以进杏装清风NG视讯”清廉文章展、清廉文化进基层赠书活动，假造《党员干部清廉自律口袋书》《廉政NG视讯》等教育读本，不休加强党员干部全面从严治党的政治自觉、思想自觉和行动自觉。
问法纪意识严不严，坚定破除不知敬畏没端正行为。公司纪委以建设“四清”企业为主线，常态化发展月度廉政发言、节前警示教育大会，发送清廉提醒，让每一位治理干部结合各自岗位的现实工作，谈体味谈感触，加强干部清廉自律教育，筑牢思想路德防线。（李沐霖）