连日来，辅助运输队党支部利用“党建+运输模式”治理模式，结合“百日安全”行动，充分阐扬党员前锋岗、青年前锋岗、人民安全监督岗“人在一线、身在现场”的组织优势，“三岗联动”深耕安全“责任田”，带头全员强意识、查风险、消隐患，为辅助运输安全运行赢得自动。

彰显本色，安身岗位争圭表。以“揭榜挂帅”项目为桥梁，以“党建+运输模式”为抓手，在沉点车型、关键岗位设立“党员前锋岗”，充分阐扬“一名党员就是一面旗号”的党员前锋圭表作用，激励宽大职工安身岗位作贡献、争先创优当圭表，以更高的尺度、更严的要求，在现尝试动中践行党员吃嫉。

“青”力青为，安身岗位促安全。以“青”字号品牌建设为抓手，以岗位达标、创优为蹊径，以企业规章、岗位规范为尺度，设立轮岗造“青年前锋岗”，对安全隐患、文化行车、违章驾驶等行为进行监督。同时阐扬青年驾驶员高尺度服务的集体示范效应，激励带头宽大青年职工加强安全意识，提高驾驶技术，争做本岗位的内行内行。

“群”策群力，严谨详细保安全。充分阐扬“群监员”在辅助运输过程中的“前哨兵”作用，在每个运输班组中推举出一名驾驶技术高明、经验丰硕的“老司机”担任人民安全监督查抄员，带头推广安全监督职责，加强群监员的责任感和使命感，实现监督与被监督的双向职责，扎实筑牢群防群治安全防线。

“零点以来，是人最困倦的时辰，‘三违’产生的频率也较多，我们针对沉点功夫段发展群监行动，查遗补漏，敲响警钟，确保车辆安全运行。”该队党支部书记说路。截至目前群监员已平部署查各类安全隐患56条，通过关环治理，已全数整改销号。

下一步，辅助运输队将持续以提升全员安全技术、强化安全监督治理为指标，不休总结美满治理步骤，为职工系好“安全带”，挂上“安全锁”。（康高锋  高旭）