进建规章造度、沉温安全规程、旁观典型变乱警示教育片、自救器盲戴查核……近日 ，在NG视讯袁大滩矿业透风队的进建室 ，多种大局的节后安全教育在如火如荼地进行 ，而这只是疏导职工甩掉“节后综合症”的一个缩影。
针对部门职工节后思想松弛、麻木等问题 ，该队积极加强思想教育疏导 ，党员干部带头做好思想沟通 ，强调节后工作在岗在位在状态 ，并通过节后收心会、安全例会、班前会 ，积极宣贯公司“安全第一课”心灵 ，达到调整好心态、不变干部职工感情的主张。
安满是新年新征程的前提。该队在拧紧全员思想发条的同时 ，充分阐扬“专业+造度+智能化”新型治理模式作用 ，紧盯影响矿井透风安全的凸起问题微风险隐患苗头 ，调动整个干部职工 ，为保险矿井新一年的“一通三防”安全不变蓄力筑基。
“为确保工作获得实效 ，该队第一功夫组建节后安全工作专班 ，造订具体工作清单 ，构建起‘全面覆盖、层层落实’的治理系统 ，确保各项工作有人掌管、各个环节有序推动。”该队队长说路。
同时 ，对井下所属的多个区域别离成立了队干、班组长、技术骨干分级包保治理机造 ，充分阐扬各岗位人员优势 ，逐级夯实责任系统 ，对沉难点问题合力解决 ，形成高低一心的工作格局 ，推动节后安全保险工作落到实处。
依附“队干牵头+班组长落实+全员参加”模式 ，对“一通三防”系统、设施进行定点查抄、动态放哨、沉点盯防相结合的隐患排查机造 ，做到横到边、纵到底、全方位、全覆盖 ，对排查出来的问题隐患 ，依照“编号登记、期限整改、复查销号”的要求 ，逐一梳理解决 ，确保整改一处、销号一处、坚韧一处 ，此表 ，该队还利用煤矿安全监控系统、视频监控技术等实时监控风险点位 ，让隐患排查更精准高效。“人防+技防”左右开弓 ，为矿井安全复产提供保险。（蔡维文 薛强强）