编者按
为持续推动“四种经营理想”落地实际,全方位挖掘拥有可持续推广价值的经验启迪,真正融入安全出产、经营治理等环节,提升治理全过程,助力公司高质量发展,特开设此专栏!
工欲善其事,必先利其器。NG视讯袁大滩矿业综采一队宽泛发展“幼创新”活动,以创新激活降本增效“动力源”,确保“四种经营理想”落地见效。

为有效节造11207超长综采工作面采空区悬顶滞后切顶线的问题,该队果断采取了退锚的步骤,预防悬顶面积的进一步扩大。在进行退锚作业时,巷路高度约为2.8米,必要人员架设人字梯进行操作。以往,通常必要三人一组合作:一人掌管搁置人字梯,在顺槽底板处,一人悬挂安全绳,还有一人掌管扶梯和监管。出格是登高作业,存在肯定安全风险,且抬扶梯还另需人员,影响工时工效。
针对登高作业中存在的安全风险,该队结合现场现实情况,实现了移动式退锚梯的构思设计及加工造作。退锚梯选取废旧资料造作而成,前端底部装置滚轮,顶部作业平台加装四角封关围栏和安全绳,既能实现退锚梯的单人可移动起落操作,也显著提高了登高作业的安全性和靠得住性,在建旧利废的同时实现了提质增效。
除了安全效益的提升,还削减了抬扛扶梯的繁琐工序。“此刻,退锚工作只需一人操作就能完玉成数工序,劳动强度降下来了,安全系数提高了,退锚效能和安全保险都有了大提升,作业时也更安心了……”该队三机工白永强说路。(张 浩)