01  

问：全员导师造的准则是什么？

答：全员导师造以全员参加、双向领导、经验传秤注共同成长为准则。

02  问：全员导师造若何运作？答：全员互为导师和学员，通过学徒师傅、学弟学长式的“一助一” 形成知识共享生态。

    03  问：执行全员导师造有什么益处？答：能降低治理成本，加快组织能力复造，强化团队凝聚力。

    04  问：全员导师造的造就指标是什么？答：结合专业性复合人才逐步逾越为大复合型人才的造就指标。

    05  问：全员导师造具体怎么发展？答：分阶段发展，在全公司形成约300个“导师组”。

    06  问：若何保险导师组的积极性？答：将导师组钻研成就纳入绩效查核。

（蔡海涛）